Das Leben bei Sandvik Coromant
Wir glauben daran, die Zukunft gemeinsam zu gestalten. Geleitet von dieser Vision sind wir ständig bestrebt, die Grenzen des Machbaren zu verschieben.
Unsere Mitarbeiter machen es möglich. Sie stehen hinter der Stärke unserer Marke, der Qualität unserer Produkte und der Zukunft unseres Unternehmens. Ihre Ideen und Bemühungen verschieben Branchengrenzen, treiben Innovationen voran und helfen uns, uns kontinuierlich zu verbessern, zu liefern und erfolgreich zu sein. Entdecken Sie, wie Sie unsere Zukunft mitgestalten und jeden Tag etwas bewirken können.
Werden Sie Teil eines echten globalen Teams
Sandvik Coromant ist führend bei Werkzeugen, Zerspanungslösungen und Know-how, das seit 1942 Industriestandards vorantreibt.
Wir sind in 150 Ländern verfügbar und arbeiten mit mehr als 8000 Mitarbeitern, die Kunden auf der ganzen Welt unterstützen.
Seien Sie der Treiber des Wandels
Befähigte Menschen gedeihen in ihren Teams, fördern sich gegenseitig und werden schließlich selbst zu Führungskräften. Jeder Beitrag ist wichtig, und große Führungskräfte wissen das. Unser Führungsmodell ist dazu da, Sie zu Höchstleistungen zu verhelfen und der Treiber des Wandels zu sein, den wir brauchen.
Lernen und sich fürs Leben weiterentwickeln
Wir fördern lebenslanges Lernen und investieren stark in Schulungen, Programme und Kurse. Sie erhalten umfangreiche Möglichkeiten, Ihren Horizont zu erweitern, Ihre Stärken und Talente zu fördern und unser Unternehmen mitzugestalten. Indem wir Ihnen helfen, zu wachsen, sichern wir eine nachhaltige Zukunft für alle.
Lesen Sie mehr darüber, wie Sie sich bei uns weiterentwickeln
Wir beteiligen uns aktiv an Gemeinschaften
Wir wollen einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaften auf der ganzen Welt haben, in denen wir aktiv sind. Deshalb arbeiten wir mit verschiedenen Partnern zusammen, um Kindern auf der ganzen Welt zu helfen, gesund zu bleiben und zu lernen und sich zu entwickeln.
Unsere Plattform für Projekte im Sponsoring und gesellschaftlichen Engagement umfasst die folgenden drei Bereiche:
- Kinder und Jugendliche
- Ausbildung und Qualifikation
- Gesundheit und Wohlbefinden
Unser Eingangist nur wenige Schritte entfernt
1. Finden Sie Ihren Traumjob
Stöbern Sie auf unserer Karriere-Website und Sie finden alle offenen Stellen, die wir weltweit anbieten. Wenn Sie neugierig sind, wie es ist, bei uns zu arbeiten, schauen Sie sich unsere Mitarbeiterfilme unter "Das Beste sind unsere Mitarbeiter" an.
2. Bewerben Sie sich online
Hast du deinen Traumjob gefunden? Großartig! Bewerben Sie sich online und laden Sie Ihre Unterlagen wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnis hoch. Sie können sich auch mit Ihrem LinkedIn-Profil bewerben.
3. Vorstellungsgespräch
Wir lesen jede Bewerbung, die wir erhalten, sorgfältig durch. Wenn Ihr Profil den Anforderungen entspricht, ist es an der Zeit, sich besser kennenzulernen! Sie werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, das online oder persönlich stattfinden kann.
4. Angebot
Herzlichen glückwunsch! Wenn Sie uns überzeugt haben, werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um Ihnen ein Angebot zu unterbreiten! Wenn du glaubst, deinen Traumjob gefunden zu haben und das Angebot annimmst, können wir uns auf den Weg machen, um gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
5. Willkommen an Bord
Wir können es kaum erwarten, Sie bei uns begrüßen zu dürfen! Es erwarten dich ein gut organisierter und detaillierter Onboarding-Plan und leidenschaftliche Teamkollegen, die dich auf deiner neuen Reise unterstützen.
6. Ein großartiger Arbeitsplatz
Wir belohnen fair und bieten eine Reihe von Vorteilen. Von Entwicklungsprogrammen, Gesundheitsdienstleistungen, Homeoffice-Möglichkeiten bis hin zu flexiblen Arbeitszeiten und Bürobedingungen.
